每經(jīng)記者 袁東    每經(jīng)編輯 葉峰    

圖片來(lái)源：攝圖網(wǎng)

去年才在港交所上市的中國(guó)鐵塔今日（3月4日）發(fā)布了2018年的年度業(yè)績(jī)，26.5億元人民幣的凈利潤(rùn)較2017年有較大的漲幅。

《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者注意到，就在中國(guó)鐵塔發(fā)布去年業(yè)績(jī)的同時(shí)，公司還公布了一份股票激勵(lì)計(jì)劃，對(duì)公司核心人員進(jìn)行激勵(lì)。

需要注意的是，中國(guó)鐵塔自上市后短時(shí)間內(nèi)股價(jià)出現(xiàn)大漲，由于屬于5G概念被市場(chǎng)關(guān)注。

準(zhǔn)備5G建設(shè)

在2018年，中國(guó)鐵塔營(yíng)業(yè)收入718.19億元，同比增長(zhǎng)4.6%；同期凈利潤(rùn)達(dá)26.5億元，同比增長(zhǎng)36.4%。從業(yè)務(wù)上看，中國(guó)鐵塔2018年的租戶數(shù)為300.92萬(wàn)戶，同比增長(zhǎng)12%。

從細(xì)分收入來(lái)看，公司塔類業(yè)務(wù)占據(jù)了絕對(duì)的大頭，2018年該項(xiàng)業(yè)務(wù)收入685.97億元，占總收入比例達(dá)到95.5%。室分業(yè)務(wù)和跨行業(yè)業(yè)務(wù)，分別占總收入的比例為2.5%和1.7%。

對(duì)于中國(guó)鐵塔2018年的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，瑞信發(fā)表報(bào)告指出，中國(guó)鐵塔凈利潤(rùn)稍勝預(yù)期，公司營(yíng)運(yùn)業(yè)務(wù)表現(xiàn)穩(wěn)健，收入增長(zhǎng)符合該行預(yù)期，并維持“跑贏大市”評(píng)級(jí)，目標(biāo)價(jià)為1.83港元。

面臨5G時(shí)代的到來(lái)，中國(guó)鐵塔表示：“面臨4G深度覆蓋需求及5G網(wǎng)絡(luò)部署要求，公司將進(jìn)一步加強(qiáng)站址規(guī)劃的統(tǒng)籌能力和資源的整合利用能力，高效優(yōu)質(zhì)地滿足運(yùn)營(yíng)商網(wǎng)絡(luò)部署需求；不斷提升技術(shù)創(chuàng)新水平，在鐵塔、電源配套、室分共享等重點(diǎn)領(lǐng)域，形成適應(yīng)5G發(fā)展需要的解決方案，為5G規(guī)模建設(shè)做好準(zhǔn)備。”

《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者注意到，中國(guó)鐵塔上市后股價(jià)出現(xiàn)了一定的下跌，但是從2018年11月底開(kāi)始其股價(jià)一路拉升，而目前1.85港元的收盤(pán)價(jià)，較此前最低價(jià)0.99港元，已經(jīng)大漲了約87%。

東吳證券此前就研報(bào)表示：“我們持續(xù)看好中國(guó)鐵塔業(yè)績(jī)，核心客戶需求穩(wěn)步增加將繼續(xù)拉動(dòng)塔類業(yè)務(wù)的增長(zhǎng)。同時(shí)，室分業(yè)務(wù)及跨行業(yè)站址應(yīng)用信息業(yè)務(wù)作為新的利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn)，業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)也將逐步顯現(xiàn)，因此，我們給予‘買(mǎi)入’評(píng)級(jí)。”

激勵(lì)核心人員

就在中國(guó)鐵塔今日公布去年業(yè)績(jī)的同時(shí)，公司還發(fā)布了限制性股票激勵(lì)計(jì)劃，對(duì)公司核心人員進(jìn)行激勵(lì)。

根據(jù)這份計(jì)劃，中國(guó)鐵塔董事會(huì)將選擇公司董事、高級(jí)管理人員以及對(duì)中國(guó)鐵塔整體業(yè)績(jī)和持續(xù)發(fā)展有直接影響的核心技術(shù)人才和管理骨干作為激勵(lì)對(duì)象。中國(guó)鐵塔擬委托代理機(jī)構(gòu)根據(jù)董事會(huì)指示在二級(jí)市場(chǎng)上購(gòu)買(mǎi)一定數(shù)量的H股，且限制性股票的授予價(jià)格不低于定價(jià)基準(zhǔn)的50%。此激勵(lì)計(jì)劃有效期為10年。

《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者注意到，中國(guó)鐵塔董事會(huì)在實(shí)施第一次授予前，需達(dá)到一定條件，其中業(yè)績(jī)考核方面如下：2018年凈利潤(rùn)較2017年凈利潤(rùn)的增長(zhǎng)率不低于30%；2018年?duì)I業(yè)收入較2017年?duì)I業(yè)收入增長(zhǎng)率不低于4%；2018年凈資產(chǎn)收益率不低于1.4%。

對(duì)于此次股票激勵(lì)計(jì)劃，中國(guó)鐵塔表示該計(jì)劃旨在完善本公司治理結(jié)構(gòu)，建立健全員工與股東、投資者及公司的利益共同體，形成良好、均衡的價(jià)值分配體系；建立股東、公司與員工的利益共享、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)機(jī)制，避免短期行為，促進(jìn)本公司業(yè)績(jī)提升和長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展；有效吸引、保留和激勵(lì)本公司發(fā)展所需的核心員工，鞏固本公司長(zhǎng)期可持續(xù)發(fā)展的人才基礎(chǔ)。