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每經(jīng)熱評(píng)丨激活服務(wù)消費(fèi)“蓄水池” 筑牢就業(yè)民生根基

每日經(jīng)濟(jì)新聞 2025-05-07 00:17:02

每經(jīng)評(píng)論員 張懷水

今年“五一”假期,各地消費(fèi)市場(chǎng)熱度持續(xù)攀升,消費(fèi)活力不斷釋放。其中,文旅、餐飲、娛樂(lè)等服務(wù)業(yè)消費(fèi)尤為火爆。從直播電商到智慧養(yǎng)老,從文旅融合到數(shù)據(jù)標(biāo)注,服務(wù)消費(fèi)領(lǐng)域不斷涌現(xiàn)的新業(yè)態(tài)、新模式,不僅重塑了經(jīng)濟(jì)格局,更以“就業(yè)蓄水池”的重要角色,為眾多勞動(dòng)者帶來(lái)穩(wěn)定的就業(yè)保障。

首先,服務(wù)消費(fèi)與就業(yè)擴(kuò)容之間存在雙向驅(qū)動(dòng)的緊密關(guān)系。

在需求端,我國(guó)消費(fèi)升級(jí)正以“裂變式”效應(yīng)催生大量崗位。以今年“五一”假期為例,成都國(guó)際空港商圈每日客流超30萬(wàn)人,周邊奧萊商場(chǎng)單日銷售額突破2000萬(wàn)元;杭州零售、餐飲、批發(fā)、住宿、娛樂(lè)等五大行業(yè)消費(fèi)金額達(dá)40.16億元。消費(fèi)需求的集中爆發(fā)必然帶來(lái)大量就業(yè)崗位,相關(guān)研報(bào)表明,服務(wù)業(yè)每增長(zhǎng)1個(gè)百分點(diǎn),創(chuàng)造的就業(yè)機(jī)會(huì)比制造業(yè)多出約25%。

在供給端,就業(yè)擴(kuò)容以“普惠性”特征反哺消費(fèi)活力。服務(wù)業(yè)崗位靈活性高、門檻較低,涵蓋兼職、臨時(shí)工、平臺(tái)接單等多種形式,能充分滿足靈活就業(yè)者的需求。例如,外賣員、網(wǎng)約車司機(jī)等崗位工作時(shí)間自由,成為許多人的“副業(yè)”選擇,也吸引了高校畢業(yè)生和年輕勞動(dòng)者通過(guò)服務(wù)業(yè)積累經(jīng)驗(yàn),為職業(yè)發(fā)展奠基。

其次,若要充分發(fā)揮服務(wù)消費(fèi)就業(yè)“蓄水池”的功能,需要政策與市場(chǎng)協(xié)同發(fā)力。

在政策層面,可運(yùn)用政策工具進(jìn)行精準(zhǔn)“滴灌”。比如,對(duì)家政、托育等民生服務(wù)業(yè)給予社保補(bǔ)貼、租金減免,降低企業(yè)用工成本;加快制定新職業(yè)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),如“研學(xué)旅行指導(dǎo)師”等。在市場(chǎng)層面,要進(jìn)一步發(fā)揮市場(chǎng)主體的賦能作用。可鼓勵(lì)美團(tuán)、滴滴等平臺(tái)開(kāi)放更多眾包崗位,探索“共享員工”跨行業(yè)調(diào)配機(jī)制;推動(dòng)職業(yè)院校與服務(wù)業(yè)企業(yè)共建實(shí)訓(xùn)中心,如采用“校企雙元制”培養(yǎng)酒店管理人才,解決技能錯(cuò)配問(wèn)題。

此外,還需著力破解結(jié)構(gòu)性矛盾,提升“蓄水”效能。可借助大數(shù)據(jù)動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè),實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)力的“精準(zhǔn)調(diào)配”,解決“用工荒”與“就業(yè)難”并存的結(jié)構(gòu)性失衡問(wèn)題;利用區(qū)域就業(yè)熱力圖,實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)東部服務(wù)業(yè)崗位飽和度與中西部康養(yǎng)人才缺口等情況。同時(shí),要注重保障靈活就業(yè)群體的權(quán)益,筑牢“蓄水”根基。

展望未來(lái),應(yīng)重視從“蓄水”到“活水”的生態(tài)重構(gòu)。通過(guò)服務(wù)消費(fèi)與就業(yè)市場(chǎng)的深度融合,逐步形成“需求牽引供給、供給創(chuàng)造需求”的動(dòng)態(tài)平衡。短期來(lái)看,可依托節(jié)日促銷、文旅季等活動(dòng),快速釋放消費(fèi)潛力,穩(wěn)定崗位存量;長(zhǎng)期而言,要培育養(yǎng)老護(hù)理、數(shù)據(jù)標(biāo)注等朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè),打造“就業(yè)友好型”服務(wù)業(yè)生態(tài),實(shí)現(xiàn)民生保障與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的可持續(xù)循環(huán)。

總的來(lái)說(shuō),做好就業(yè)“蓄水池”工作,不僅需要政策的“輸血”支持,更要激發(fā)市場(chǎng)的內(nèi)生動(dòng)力。只有讓服務(wù)消費(fèi)成為經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的“加速器”和民生改善的“穩(wěn)定器”,才能在高質(zhì)量發(fā)展進(jìn)程中,書寫出有溫度、有質(zhì)量的就業(yè)答卷。

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